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Thema: Am 2. Arbeitstag schon Krankenschein?

  1. #1
    Benutzer Avatar von Seehexchen2
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    Am 2. Arbeitstag schon Krankenschein?

    Hallo!
    Ich habe ein Problem und hoff Ihr könnt mir helfen, Vielen Dank im vorraus!
    Ich habe am 4.August 08 mit einem befristeten Job für ca. 3 Monate angefangen.
    Die Probezeit beträgt 4 Wochen. Ich habe schon am 1. Arbeitstag Probleme mit meiner Wirbelsäule bekommen, so das ich nicht mehr stehen oder sitzen konnte. Die Wirbelsäule blockiert dann und ich muß auf der Stelle stehen bleiben. Aufstehen und bücken geht dann gar nicht mehr. Hatte im April nen Bandscheibenvorfall , der mit einer Schmerztherapie (Spritzen an der Nervenwurzel unter Betäubung) behandelt wurde. Da dies ein hohes Thromboserisiko mit sich bringt, gab`s ne Thrombose im Unterschenkel gratis dazu. So ging ich am nächsten Tag zu meinem Hausarzt der mich sofort Arbeitsunfähig schrieb. Ich habe den Job von meinem Arbeitsvermittler bekommen und habe aber beim Vorstellungsgespräch mitgeteilt, das ich es auf Grund meiner Krankheit vielleicht nicht schaffen könnte. Aber ich sagte auch, ich kanns probieren! Die Firma hat mich trotzdem eingestellt. Nun bin ich seit 1 Woche krank geschrieben und kriege in den nächsten Tagen sicherlich meine Kündigung.
    Nun meine Frage, mit welchen Sanktionen vom Arbeitsamt?? muß ich rechnen und wer ist dann für mich zuständig, wieder das Arbeitsamt oder die Krankenkasse? Mit stehen noch ca. 4 Wochen ALG 1 zu. Muß ich mich dann wieder arbeitslos melden oder wie läuft das?

  2. #2
    Aktiver Benutzer Avatar von Kotzpuppe
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    AW: am 2. Arbeitstag schon Krankenschein?

    Hm also generell gilt ja erstmal:

    Wenn du in den ersten 4 Wochen nach der Einstellungszeit erkrankst, dann zahlt die Krankenkasse. Danach der Arbeitgeber und dann wieder die Krankenkasse. So war das jedenfalls bei mir. Ja, normalerweise gilt das ja erst mit 6 Wochen, aber das ist ne Sonderregelung weil man gerade erst angefangen hat zu arbeiten.

    Sanktionen sind mir nicht bekannt.

  3. #3
    Aktiver Benutzer Avatar von Ostwestkind
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    AW: Am 2. Arbeitstag schon Krankenschein?

    Hallo!

    Wenn du krank bist, bist du krank - somit liegt ein wichtiger Grund vor und somit kommen Sanktionen nicht in Betracht. Wenn das gesundheitliche Problem vorher schon bekannt war, ist das ja auch nachvollziehbar. Ist ja nicht so, dass du dich "einfach so" krankschreiben lässt und keine Lust hast.

    Ich kenne das auch so, dass zunächst mal die Krankenkasse zuständig wäre, aber am besten dort mal anrufen?!

  4. #4
    Benutzer Avatar von Seehexchen2
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    AW: Am 2. Arbeitstag schon Krankenschein?

    Zitat Zitat von Ostwestkind Beitrag anzeigen
    Hallo!

    Wenn du krank bist, bist du krank - somit liegt ein wichtiger Grund vor und somit kommen Sanktionen nicht in Betracht. Wenn das gesundheitliche Problem vorher schon bekannt war, ist das ja auch nachvollziehbar. Ist ja nicht so, dass du dich "einfach so" krankschreiben lässt und keine Lust hast.

    Ich kenne das auch so, dass zunächst mal die Krankenkasse zuständig wäre, aber am besten dort mal anrufen?!
    Vielen Dank für die Antwort,ich erkundige mich gleich

  5. #5
    Benutzer Avatar von Seehexchen2
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    AW: am 2. Arbeitstag schon Krankenschein?

    Zitat Zitat von Kotzpuppe Beitrag anzeigen
    Hm also generell gilt ja erstmal:

    Wenn du in den ersten 4 Wochen nach der Einstellungszeit erkrankst, dann zahlt die Krankenkasse. Danach der Arbeitgeber und dann wieder die Krankenkasse. So war das jedenfalls bei mir. Ja, normalerweise gilt das ja erst mit 6 Wochen, aber das ist ne Sonderregelung weil man gerade erst angefangen hat zu arbeiten.

    Sanktionen sind mir nicht bekannt.
    Jetzt gehts mir schon besser.Gut das es solche Foren gibt,Dankeschön! ;-)

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